Álláshirdetések és jelöltadatbázis kezelés
Kezelje egyszerűen az összes nyitott pozícióját a RECRUITERem platformon:
- egy felületen
- gyorsan
- átláthatóan
- könnyen
- nyomon követhetően
Munkáltatói márka és jelöltélmény
Építse a munkáltatói márkáját a RECRUITERem rendszer segítségével is. Erősítse a jelentkezői élményt a jelöltekkel való folyamatos kapcsolattartáson keresztül:
- Testre szabható, bármikor módosítható üzenetsablonok
- Küldjön egyszerre akár több száz névre szóló üzenetet a jelölteknek pillanatok alatt.
- Minden a jelentkezésekhez kapcsolódó dokumentum, üzenet és hozzájárulás egy helyen.
Hatékony együttműködés
Vonja be egyszerűen a vezetőket a kiválasztásba és növelje a toborzás hatékonyságát. A toborzó a RECRUITERem platformon keresztül továbbítja a vezető/k-nek a jelöltek anyagait és a jelentkezésekhez kapcsolódó megjegyzéseket:
- Biztonságos, nincs emailben adattovábbítás.
- A vezető egy helyen lát minden információt, nem kell belépnie a rendszerbe és a döntéseit, valamint észrevételeit azonnal látja a toborzó.
- Pontos kép a kiválasztás pillanatnyi helyzetéről.
Biztonságos adatkezelés
A RECRUITERem felhő alapú platform segítségével a jelöltek adatai biztonságban vannak.
A rendszerhez való hozzáférés az online bankszámlához hasonlóan titkosítva van – dedikált jelszópolitikával rendelkezik és garantálja a jelölt adatainak biztonságát a titkosított kapcsolat által.
A RECRUITERem használatával egyszerűsödik a jelölt jogainak érvényesítése és könnyen betarthatóvá válnak az adatvédelmi tv. és a GDPR rendelkezései.
A RECRUITERem rendszer figyeli az álláspályázatokban szereplő adatok feldolgozásának időtartamát.
A rendszer előzetesen értesíti az adatkezelési hozzájárulás lejártáról és megjeleníti azt a jelöltet, akinek az adatait törölni kell.
Toborzási jelentések
A RECRUITERem megkönnyíti a különböző beszámolók elkészítését.
- Toborzás áttekintése
Bármikor elérhető adatok: jelöltek száma, értékelések, vezetői döntés, toborzás időtartama. - HR osztály működésének átláthatósága, hatékonyságmérés
Egyértelműen nyomon követhető az egyes toborzók aktuális projektjeinek száma és ezek státusza, a sikeresen lezárt kiválasztási folyamatok. A toborzási folyamat részfeladatokra bontható és akár szétosztható a toborzók között. - Hirdetési felület hatékonysága
Pontos képet kaphatunk, hogy melyik hirdetési felületről, milyen minőségű és mennyiségű jelentkezés érkezett.
